世代の特徴と、採用・定着の課題を捉える
Z世代を前期・中期・後期に分けた本セミナーの整理をもとに、新人教育を見直す背景を理解します。
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後期Z世代に向けた
新人教育の新常識
AIネイティブ時代に重要性が増すノンテクニカルスキル
10/20（火） ・ 11/13（金） ／ 2026年
各11:00〜12:00 ／ 録画配信 ／ 参加無料ABOUT THIS SEMINAR
AIと育つ世代に、
どんな学びを届けるか。
新卒採用の難易度が高まる今、定着と早期活躍が経営課題になっています。本ウェビナーでは、AIネイティブ世代（後期Z世代）の特徴を整理し、離職を防ぐ新人教育体系とノンテクニカルスキル・AI教育の設計を解説します。
AIを使えることと、仕事で考え、対話し、協働できることは、同じではありません。世代の特徴を理解する視点と、一人ひとりを育てる視点の両方から、新人教育の体系を見直します。
このような方におすすめです
- 若手社員の早期離職対策を進めたい人事・採用責任者の方
- 単発の新人研修を体系的な育成プログラムへ見直したい方
- 新入社員にどこまでAI教育を行うべきか整理したい方
- OJT担当者による育成成果のばらつきに課題を感じている方
WHAT YOU WILL LEARN
新人教育を見直す、3つの視点
人の力を育む教育体系を考える
AIネイティブ世代の新入社員に必要なノンテクニカルスキルと、体系的な育成プログラムの設計を学びます。
AI教育の範囲とリスクを整理する
情報漏洩やAIスロップなど、AIの利用を放任するリスクを踏まえ、社会人基礎としてのAI教育を考えます。
THINK × DIALOGUE × COLLABORATE
考える。
対話する。
協働する。
AIの操作技能だけでなく、仕事を進める土台となるノンテクニカルスキルに着目します。
- 01考える力：状況や課題を捉え、自分で検討する
- 02対話する力：相手の考えを理解し、自分の考えを伝える
- 03協働する力：周囲と関わりながら仕事を進める
このウェビナーで分かること
- 新卒採用の求人倍率・充足率・2027年採用意欲の最新動向（300人未満／300人以上の差異）
- 3年以内離職率が高止まりする構造的な理由と、『辞めようと思ったきっかけ』の実態
- 前期（SNS）／中期（オンライン）／後期（AI）で分けたZ世代の再整理
- AIネイティブ世代の新入社員に必要なノンテクニカルスキルと、その育成体系のつくり方
- 放任AIのリスク（情報漏洩・AIスロップ・労働時間の単純移動）と、社会人基礎としてのAI教育の設計
PROGRAM
セミナープログラム
- THEME 01
採用と定着の現在地
- THEME 02
Z世代の再整理
- THEME 03
新人教育体系の構築に必須の育成理論
- THEME 04
AIネイティブのためのノンテクニカルスキル
- THEME 05
リエゾが推奨する教育プログラム
SCHEDULE
開催概要・配信日程
2026年
11:00〜12:00
録画配信2026年
11:00〜12:00
録画配信- 参加費
- 無料
- 開催形式
- オンライン開催（Zoomウェビナー）・録画配信
- テーマ
- 後期Z世代に向けた新人教育の新常識
AIネイティブ時代に重要性が増すノンテクニカルスキル - 参加特典
- ウェビナーで使用した資料を、終了後にお送りします。
- 主催・お問い合わせ
- 株式会社リエゾ murakami@reasso.jp
- 注意事項
- 同業他社のご参加はご遠慮いただいております。
SPEAKER
講師紹介
株式会社リエゾ 取締役／ISO30414リードコンサルタント 小池 翼
大手人材サービス会社で学生のキャリア支援、新卒採用支援、社員研修、営業マネジメントに従事。2013年より株式会社リエゾに参画し、医療・福祉業界を中心とした教育研修の体系化や、民間企業の採用・育成・組織開発を支援しています。
よくあるご質問
どのような方におすすめですか？
新入社員教育を企画する人事・教育担当者、若手社員の早期離職対策を進める採用責任者、OJTの育成成果のばらつきやAI教育の範囲に課題を感じている方におすすめです。
後期Z世代・AIネイティブ世代とは何ですか？
本セミナーでは、Z世代を前期（SNS）・中期（オンライン）・後期（AI）に分けて整理します。AIが身近にある時代の新人教育を考えるための視点であり、世代だけで個人の特徴や能力を決めつけるものではありません。
ノンテクニカルスキルとは何ですか？
専門知識やツールの操作技能だけでは捉えられない、考える力・対話する力・協働する力など、仕事を進めるうえで土台となる力です。本セミナーでは、AIネイティブ世代の新人教育体系にどう位置づけるかを考えます。
AIツールの操作方法を学ぶセミナーですか？
個別のAIツールの操作演習ではなく、新入社員に必要なノンテクニカルスキルとAI教育の設計を扱います。AIの利用を放任するリスクも踏まえ、新人教育全体を見直す視点を解説します。
開催形式・参加費・参加特典を教えてください。
オンラインの録画配信で、各回11:00〜12:00、参加費は無料です。ウェビナーで使用した資料は終了後にお送りします。日程を選択してお申し込みください。同業他社のご参加はご遠慮いただいております。
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